“航空银晖行动”宣传任务冲刺四季度

2025年以来，阎良区人社局持续推动“航空银晖行动”深入社区、贴近群众，通过精准宣传、定向服务，有效激发银晖人才参与航空产业建设的积极性。截至9月底，累计进入20个社区开展宣传招募活动20场，发放宣传资料1000余份，登记入库专家1266人，取得阶段性成效。

精准宣传，扩大银晖行动覆盖面

依托社区党群服务中心、老年活动站等场所，采取“定点宣传+流动服务”相结合的方式，面向航空企事业单位退休人员开展精准动员。每场活动设置政策解读、需求发布、现场登记等功能区，通过案例讲解、岗位展示等形式，直观呈现银发人才价值。同步推广线上登记渠道，实现“扫码填报、实时入库”，提升招募效率。

需求导向，提升人岗匹配实效性

围绕航空制造、复合材料、数控加工等重点领域，梳理企业技术需求，在宣传中定向推送高匹配度岗位。例如，针对某企业“合金热处理工艺优化”需求，通过社区宣传成功匹配2名退休专家，推动技术难题攻坚。目前，已有多名入库专家参与企业技术咨询、工艺改进等项目，有效助力产才融合。

下一步，将通过四季度集中攻坚，力争社区宣传完成率超前达到100%，推动银晖行动从“扩规模”向“提效能”深化，为航空产业高质量发展持续注入银发动能。