介绍了最低工资标准的定义，即劳动者在法定或约定工作时间内提供正常劳动，用人单位应支付的最低劳动报酬。还说明了我省最低工资包含个人缴纳的社保费和公积金，不包括用人单位负担的相关费用及劳动者福利等费用。

近日，西安市推出电子预防接种证服务，西安市疾病预防控制中心相关科室工作人员为市民答疑。电子预防接种证是传统纸质接种证的电子化形态，2026年6月起西安市民可线上申领，与纸质证有同等效力，能解决纸质证易...

该新闻主要围绕西安市物业服务投诉举报相关问题进行解答。涵盖受理范围，如物业服务企业不按合同服务、违规收费等；监管责任划分，涉及区县/开发区物业主管部门、街道办等；还介绍了投诉需提供的信息、渠道、处理原...

根据《人力资源社会保障部关于执行<工伤保险条例>若干问题的意见（三）》第九条，职工居家办公因工作原因受事故伤害可认定工伤，简单沟通工作不应视为工作原因；职工在家突发疾病是否属“工作时间和工作岗位”，需...

根据《职工带薪年休假条例》第二条，机关、团体等单位职工连续工作1年以上可享受带薪年休假，单位应保证职工享受，职工休假期间工资收入与正常工作时相同。

根据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条，用人单位与职工解除或终止劳动合同时，未安排职工休满应休年休假的，应按规定折算应休未休年休假天数并支付报酬，不足1整天部分不支付；还给出折算方法，已安排多于折...

本文介绍了信访工作法治化的相关内容，包括其定义，即贯穿法治理念和要求，实现“五个法治化”；推进信访工作法治化是党中央重要决策部署，具有多方面重要意义；其目标是让群众诉求依法办理，实现权责明等；基本原则...

本文介绍了群众来信相关内容，包括可反映的内容（陈述事项、提意见建议、揭发控告等）、可写信的对象（各级机关、单位）、涉法涉诉信件和检举控告信件的受理方式，还说明了写信内容和格式规定及相关注意事项，来源为...